Formation CSE à Nice
Certifié Qualiopi & enregistré Dreets
Organisme spécialisé en CSE
Devenir des élus aguerris pour exercer avec connaissance et aisance toutes vos missions CSE
Formation CSE obligatoire : ECHO CSE forme les élus du CSE à Nice, en présentiel, en distanciel ou en mixte, sur les thèmes de santé-sécurité, économique et harcèlement au travail.
- Réponse sous 48h
- 1 à 5 jours de formation
- Groupes intra de 4 à 20 élus
Notre organisme en chiffres
4,8/5
satisfaction des élus35
villes en France et en outre-mer30
experts CSE+35
formations en catalogueCSE d’entreprise de 11 à +300 salariés | Début de mandat
Découvrir le parcours Essentiel pour votre CSE
Des sessions alliant connaissances juridiques et mises en situation pratique pour exercer vos missions.
Formation
économique
Obtenir les compétences juridiques et économiques pour apporter des avis constructifs.
La formation économique est obligatoire dans les entreprises de plus de 50 salariés disposant d'un CSE. Recommandée aux suppléants du CSE.
Modalités
INTER ou INTRA
Formation SSCT
et CSST
Obtenir les outils légaux et pratiques pour devenir un acteur clé de la santé et sécurité au travail.
La formation SSCT est réalisée à chaque mandat pour maîtriser les compétences juridiques et pratiques en matière de santé et de sécurité au travail. Obligatoire pour les CSE +300 salariés en renouvellement, la formation CSST traite les spécificités propres aux missions de cette commission.
Modalités
INTER ou INTRA
Référent
harcèlement
Agir en prévention ou en cas de signalement avec les bons repères juridiques et humains.
La formation référent harcèlement permet de comprendre les aspects juridiques et psychosociologiques du harcèlement pour agir en prévention ou en cas de signalement.
Modalités
INTER ou INTRA
Aucune formation ne correspond à ce filtre pour le moment. Contactez-nous pour un accompagnement sur-mesure.
Prix et financement
Combien coûte une formation CSE à Nice ?
Les prix sont publiés dès cette page ; la prise en charge varie selon la formation suivie.
ECHO CSE est certifié Qualiopi
Organisme certifié Qualiopi pour ses actions de formation et enregistré à la Dreets, ECHO CSE rassure vos financeurs et favorise la prise en charge par les OPCO.
Dès 350 €
par jour, avec d’autres élus. Référent handicap dès 390 € par jour.
Sur devis
en fonction de la durée, du nombre d’élus et de vos objectifs. Devis sous 48h après un échange.
- Formation SSCT : à la charge de l’employeur.
- Formation économique : le budget de fonctionnement du CSE.
- Autres formations : le financement dépend de votre situation.
Formation proposée à Nice
Formation CSE à Nice : en groupe ou réservée à votre comité ?
Formation CSE de début de mandat à Nice, dans votre entreprise ou avec d’autres élus : deux formats disponibles en présentiel ou en distanciel.
35 formations en catalogue
Formation inter-entreprises
En groupe- Lieu
- Une ville et une date à choisir dans le calendrier
- Participants
- Des élus d’horizons différents
- Programme
- Un programme du catalogue
- Idéal pour
- Former un ou quelques élus
Formation intra-entreprise
Pour votre CSE seul- Lieu
- Dans votre entreprise ou près de chez vous
- Participants
- Uniquement les élus de votre CSE
- Programme
- Ajusté à votre entreprise et à vos sujets du moment
- Idéal pour
- Former l’ensemble du comité
Nos autres formations CSE à Nice
Au-delà du parcours de début de mandat, des formations ciblées pour chaque mission : trésorerie, référents, égalité professionnelle, intelligence artificielle et lecture des comptes.
Trésorerie du CSE
Budgets AEP et ASC, obligations comptables, URSSAF, rapport de gestion. Tout pour exercer la fonction de trésorier du CSE.
À partir de 350 € en inter · intra sur devis
Voir le programmeRéférent handicap du CSE
Distinguer les deux référents handicap, orienter vers la RQTH, bâtir un plan d'action et un protocole de coopération.
À partir de 390 € en inter · intra sur devis
Voir le programmeRéférent RGPD / DPO du CSE
Cartographier les traitements de données, construire le registre, auditer les prestataires, gérer une violation de données.
À partir de 350 € en inter · intra sur devis
Voir le programmeIA & mandat CSE
Information-consultation IA, RGPD, IA Act, usages pratiques de l'IA pour les élus, charte d'usage et boîte à outils.
À partir de 350 € en inter · intra sur devis
Voir le programmeÉgalité professionnelle femmes / hommes
Animer la commission égalité professionnelle : Index Egapro, accord égalité, directive 2023/970, plan d'action de l'élu·e.
À partir de 350 € en inter · intra sur devis
Voir le programmeLecture des comptes de l'entreprise ou de l'association
Bilan, compte de résultat, épargne salariale, comptes consolidés. Maîtriser les documents financiers pour formuler des questions à la direction.
À partir de 350 € en inter · intra sur devis
Voir le programmeMode d’emploi
Comment organiser votre formation CSE à Nice ?
Trois étapes simples, de votre demande au programme sur-mesure.
-
01
Demander votre formation
Remplir le formulaire de contact en précisant le mode inter ou intra pour votre formation.
Je me renseigne -
02
Préparer votre formation
Échanger par téléphone pour recueillir vos attentes et la présentation de votre entreprise. Personnaliser votre formation.
-
03
Organiser votre formation
Recevoir votre devis et votre programme de formation sur-mesure. Le paiement peut s’effectuer par virement ou par carte bancaire (CB).
Nos garanties ?
Réactivité
Garantie d’un devis rapide et d’une formation dispensée dans les 3 mois maximum.
Adaptabilité
Accompagnement personnalisé par des formateurs d’expérience et passionnés.
Flexibilité
En présentiel, en distanciel ou en hybride, thèmes de formation à composer à votre guise.
- Intra
- Inter
Suivi de la formation
- Présentiel
- Distanciel
- Mixte
1 à 5 jours
Durée de la formation
De 4 à 20
Personnes en intra-entreprise
Devis sous 48h
Formation sous 1 mois garantie
2 mois minimum
Assistance juridique offerte
Cas anonymisé
Un cas pratique à Nice
Un cas anonymisé, observé lors d’une formation.
Cas pratique Mettre à jour le règlement intérieur du CSE
Le trésorier a engagé l’achat d’une prestation à 2 000 €, que l’ensemble du comité ne souhaitait pas.
Une journée « Savoir rédiger le règlement intérieur du CSE », afin de clarifier qui peut dépenser quoi.
Rédiger la clause du règlement intérieur qui mentionne le montant que le trésorier peut engager.
Faute de règle écrite, personne ne savait jusqu’à quel montant le trésorier pouvait engager seul une dépense.
2 000 €
dépensés sans l’accord du comité : le règlement intérieur mis à jour fixe désormais le montant que le trésorier peut engager.
Pourquoi choisir ECHO CSE ?
Quel organisme de formation sommes‑nous ?
ECHO CSE vous propose une formation sur-mesure pour vous permettre d’exercer avec connaissance et aisance votre rôle de représentants du personnel.
Spécialiste des formations économiques et environnementales, l’équipe ECHO CSE vous apporte une formation adéquate à la taille de l’entreprise, aux caractéristiques de l’instance et aux objectifs que vous nous confiez.
Nos atouts pédagogiques
Mission environnementale incluse
La mission environnementale du CSE est intégrée dans tous nos contenus de formation, pour des élus CSE pleinement informés de leurs nouvelles attributions.
Méthode ludo-pédagogique
Une approche ludique et participative pour mieux mémoriser en apprenant : mises en situation, jeux de rôle et supports engageants.
Suivi personnalisé durant le mandat
Un accompagnement continu avec nos solutions d’assistance juridique, d’expertise CSE et de médiation tout au long du mandat.
Comparatif
ECHO CSE face aux autres organismes de formation CSE
Pour choisir en connaissance de cause : une offre entièrement dédiée aux élus, une pédagogie vivante et un accompagnement qui dure tout le mandat.
| Critère | ECHO CSENotre positionnement | Concurrent ALeader juridique | Concurrent BLeader généraliste | Concurrent CPure player CSE | Concurrent DOrganismes régionaux |
|---|---|---|---|---|---|
| BilinguismeFR / EN | OuiFormations dispensées en français et en anglais, au choix | LimitéFormateur quasi-exclusivement en français | OuiMultilingue mais toujours sur le domaine du CSE | NonFrançais uniquement | NonFrançais uniquement |
| Taille d'entrepriseservie | PME & grands groupesDes TPE aux entreprises du CAC 40, chaque programme est calibré selon la taille et les enjeux | Grands groupesCiblage ETI et grands comptes avant tout | Grands groupesL'offre vise surtout les grandes entreprises | PME & grands groupesCœur de cible TPE / PME | PME localesDépend de l'implantation régionale |
| Méthodologied'animation | LudopédagogiqueCas pratiques et jeux d'apprentissage pour faciliter la mémorisation | ClassiqueAlternance approche académique et cas pratique | StandardPédagogie professionnelle assez classique | InteractiveCas pratiques et débats entre les élus CSE | VariableCas pratiques et débats entre les élus CSE, sans outil de ludopédagogie |
| Médiationen entreprise | OuiRésolution de conflits intra-CSE, intra-entreprise et inter-entreprises | NonAucun service de médiation dédié | NonAucun service de médiation dédié | NonAucun service de médiation dédié | NonAucun service de médiation dédié |
| Expertiseenvironnementale | SpécialiséeLe droit social à vocation environnementale et la loi Climat & Résilience 2021 font partie de chaque formation | PartielleEn option et partiellement dans les formations CSE obligatoire | PartielleTrès partiellement dans les formations CSE obligatoire. Modules RSE séparés du tronc commun CSE | AléatoireCe n'est pas systématique dans le programme | AléatoireRarement abordé |
| Enjeux de transformationIA, environnement | IntégrésIntelligence artificielle, transitions écologiques et leurs impacts sur l'organisation du travail | PartielTraitement classique et partiel | OuiUn catalogue transformation digitale existant | NonProgramme centré sur le réglementaire | NonProgramme réglementaire de base |
| Documentationjuridique | ApprofondieSupport juridique étoffé, remis à jour en continu pour coller à l'actualité | ExcellenteLa référence du marché côté documentation | SolideVeille juridique suivie et régulière | StandardAccès à une hotline juridique | VariableQualité très inégale d'un organisme à l'autre |
| Secteurscouverts | MultisectorielTech, divers industrie (agro, pharmaceutique, culturelle), services financiers, assurance, santé, médico-social, fondations et associations | MultisectorielMulti-secteur | MultisectorielMultisectorial mais l'ESS reste peu couvert | MultisectorielAucune spécialisation sectorielle revendiquée | VariableDépend du tissu économique local |
| Serviceévénementiel | OuiOrganisation d'événements dédiés aux élus CSE | NonPas de service événementiel propre | NonPas d'événements spécifiques au CSE | AléatoireOrganisation évènementielle liée à la formation | NonHors périmètre |
| Accessibilitégéographique | France + Outre-merCouverture nationale avec de fortes implantations locales en Hexagone et Martinique, Guadeloupe, Guyane, La Réunion, Mayotte — et en visioconférence | NationalFrance hexagonale et formations en ligne | NationalFrance hexagonale et en visioconférence | NationalHexagone et visioconférence | RégionalCouverture limitée à la région d'agrément |
- Point fort
- Variable ou partiel
- Rare ou limité
Comparatif de novembre 2026 établi sur des profils types d’organismes, à titre indicatif.
Au cœur de la Côte d’Azur
Nice et la Côte d’Azur s’appuient sur le tourisme, l’hôtellerie-restauration, le numérique, la santé et le commerce. Vos élus traitent de saisonnalité, de recrutement et de conditions de travail. ECHO CSE adapte chaque formation à votre secteur et à votre CSE.
Villes voisines que nous couvrons
- Cannes
- Antibes
- Cagnes-sur-Mer
- Grasse
- Menton
- Vallauris
- La Trinité
- Saint-Laurent-du-Var
Nos experts se déplacent dans les Alpes-Maritimes et en Provence-Alpes-Côte d’Azur.
Formation des élus à Nice : ce qu’il faut savoir
01Un mandat qui demande des repères
Un mandat de CSE demande des repères juridiques solides : consultations, budget, santé et sécurité, relations avec la direction. Avec une formation adaptée, les élus prennent la parole en connaissance de cause.
02SSCT et économique : le duo clé
Deux formations structurent le début de mandat : la SSCT, pour la prévention, et la formation économique, pour les CSE des entreprises de plus de 50 salariés. Le parcours interactif de cette page filtre les formations selon la taille de votre entreprise.
03Un organisme certifié
La certification Qualiopi et l’enregistrement à la Dreets, antérieur à la réforme du 28 mai 2026, encadrent la qualité de chaque formation. Les cas pratiques s’appuient sur la réalité de votre entreprise.
04Intra ou inter : à vous de choisir
En intra, nos experts viennent à vous à Nice ; en inter, vous choisissez une session au calendrier. Demander votre devis pour comparer les deux formats.
Réussir la formation de vos élus à Nice
01Lister les missions des élus
Répartir les missions entre élus avant de réserver : chaque rôle appelle une formation CSE adaptée. Chaque mission correspond à une formation du catalogue.
02Rassembler les documents utiles
Apporter les dossiers en cours : ils servent de base aux cas pratiques de la formation CSE. Plus les cas sont proches de votre réalité, plus la formation est utile.
03Bénéficier de l’assistance juridique offerte
Profiter, après la session, d’au minimum deux mois d’assistance juridique offerte et d’un suivi personnalisé tout au long du mandat. L’équipe reste joignable pour vos questions juridiques.
04Identifier qui finance la formation
Financement de la formation CSE : l’employeur prend en charge la formation SSCT, et le budget de fonctionnement du CSE finance la formation économique. Les prix et les modalités de prise en charge sont détaillés plus haut.
05Choisir le mode de suivi
Le mode de suivi est libre (présentiel, distanciel, mixte), à l’exception de la formation SSCT, dispensée en présentiel. Les contenus sont identiques d’un format à l’autre.
06Prévoir la durée de la formation
Selon la formation, compter de 1 à 5 jours ; la formation SSCT initiale demande 5 jours, une mission ciblée 1 jour. Les dates se fixent avec vous ou se choisissent au calendrier.
07Savoir qui peut s’inscrire
En intra, former tout le comité : titulaires, suppléants, représentants syndicaux. En inter, inscrire un seul élu est possible. Le comité partage le même socle de connaissances.
08Adapter le parcours à l’effectif
Adapter le parcours à la taille de l’entreprise, de 11 salariés à plus de 300. Le parcours de cette page filtre les programmes selon votre effectif.
09Choisir présentiel ou distanciel
En inter, rendez-vous à Paris, Lille, Lyon ou Bordeaux pour le présentiel, ou en ligne selon la formation. Depuis à Nice, le distanciel évite tout déplacement.
10Connaître le déroulé après la demande
Vous nous contactez, nous vous appelons pour cerner vos attentes, et votre devis part sous 48h. Les dates se calent sur le planning de votre CSE.
Une intervention au plus près de votre entreprise à Nice
Nous formons les élus du CSE à Nice mais aussi de Cannes, Antibes, Cagnes-sur-Mer, Grasse, Menton, Vallauris, en intra comme en inter. Nos formations parlent aux domaines qui font l’économie locale à Nice : tourisme et hôtellerie, restauration et événementiel, numérique et sophia antipolis, santé et médico-social, commerce et distribution, aéroport et transport.
Nous contacter
Votre formation CSE à Nice
Nos formateurs viennent dans votre entreprise (Nice et la Côte d’Azur) ou dispensent la formation en visio. Décrire votre CSE : devis et programme vous parviennent sous 48h.
Questions fréquentes sur la formation CSE à Nice
Où se déroulent les formations CSE à Nice ?
Les dates du calendrier inter se situent pour l’instant à Paris, à Lille, à Lyon et à Bordeaux, ou à distance selon la formation. En intra, nos experts viennent chez vous (Nice et la Côte d’Azur) ou proposent un format à distance. Nos experts se déplacent en outre à Cannes, Antibes, Cagnes-sur-Mer, Grasse, Menton, Vallauris, La Trinité, Saint-Laurent-du-Var. Comptez de 1 à 5 jours de formation selon le programme, avec 12 places maximum en inter et de 4 à 20 personnes en intra.
À quel tarif suivre une formation CSE à Nice ?
En inter-entreprises, les formations démarrent à 350 € par jour et par participant (390 € pour le référent handicap). L’intra se chiffre sur devis, selon la durée, le nombre d’élus et vos objectifs. Les programmes les plus spécialisés peuvent atteindre 450 € par jour et par participant ; consultez le catalogue pour le prix exact. Le devis pour votre CSE à Nice est établi sous 48h.
Quelles sont les formations obligatoires pour les élus CSE ?
Dès 11 salariés, la formation SSCT (santé, sécurité et conditions de travail) est obligatoire pour tous les membres titulaires et suppléants du CSE selon l’article L.2315-18 du Code du Travail, avec un renouvellement tous les 4 ans.
À partir de 50 salariés, la formation économique devient obligatoire pour les élus titulaires conformément à l’article L.2315-63 du Code du Travail et vivement recommandée aux suppléants.
Bon à savoir : par volonté d’équité, ECHO CSE favorise l’accès des suppléants à la formation économique.
Quelle est la durée d’une formation ?
La durée de formation est de 7h.
Pour la formation SSCT, l’article L.2315-18 du Code du Travail fixe une durée de 5 jours en première formation, puis lors d’un renouvellement de mandat :
- 5 jours pour les membres de commission SSCT des entreprises de plus de 300 salariés ;
- 3 jours pour les élus CSE des entreprises de moins de 300 salariés.
Concernant la formation économique et environnementale, l’article L.2315-63 du Code du Travail prévoit 1 à 5 jours pour les élus titulaires du CSE. Il est recommandé de suivre au préalable le module « fonctionnement économique du Comité Social et Économique ».
Qui finance les formations CSE ?
Le financement des formations CSE s’organise selon deux modalités distinctes définies par le Code du Travail. L’employeur prend en charge obligatoirement la formation SSCT (santé, sécurité et conditions de travail) selon l’article L.2315-18, tandis que le CSE finance sur son budget de fonctionnement la formation économique (article L.2315-63 du Code du Travail) et les modules de perfectionnement tels que « Négocier les NAO », « Transition écologique et CSE » ou « Préparer un nouveau mandat ». À titre indicatif, les formations démarrent à 350 €/jour/participant en inter-entreprises. Les coûts varient selon le format choisi (présentiel, distanciel ou mixte) et l’effectif ; tarifs intra-CSE sur demande via allo@echo-cse.fr. Plus de détails sur le financement de la formation CSE.
Notre philosophie : le savoir n’est pas au rabais car il peut tout changer pour un CSE !
ECHO CSE est-il un organisme certifié Qualiopi ?
ECHO CSE est un organisme de formation et d’assistance juridique dédié aux élus du CSE. Oui : ECHO CSE détient la certification Qualiopi (actions de formation) et son enregistrement à la Dreets, obtenu avant la réforme du 28 mai 2026. La certification Qualiopi favorise la prise en charge financière par les OPCO. Elle garantit un cadre de qualité pour les élus à Nice comme pour leur direction.
Comment organiser une formation CSE à Nice ?
Remplir le formulaire de contact en précisant le mode inter ou intra. Un échange téléphonique permet de recueillir vos attentes, puis vous recevez votre devis et votre programme sous 48h. Choisir votre programme dans le catalogue, puis une date dans le calendrier si vous optez pour l’inter. Pour une session à Nice, indiquez votre commune et le nombre d’élus à former.
ECHO CSE à Nice : l’essentiel
- Organisme
- ECHO CSE forme et conseille les élus du CSE ; organisme certifié Qualiopi, enregistré à la Dreets.
- Formations
- Plus de 35 formations : SSCT, économique, trésorerie, référents, lecture des comptes, IA, mandat CSE.
- Formats
- Inter-entreprises ou intra-entreprise ; présentiel, distanciel ou mixte (la formation SSCT se déroule en présentiel).
- Durée
- 1 à 5 jours selon la formation.
- Effectif en intra
- De 4 à 20 personnes.
- Tarif
- À partir de 350 € en inter-entreprises (390 € pour le référent handicap) ; intra sur devis.
- Délai
- Devis sous 48h ; formation sous 3 mois maximum.
- Zone
- Nice et la Côte d’Azur. Nos experts se déplacent dans les Alpes-Maritimes et en Provence-Alpes-Côte d’Azur. Intervention en entreprise ou en visioconférence.
- Contact
- 06 99 70 10 19 · allo@echo-cse.fr
Nos guides
Deux guides pour les élus du CSE à Nice
Des repères pour organiser les élections du CSE et pour choisir une formation CSE de qualité.
Préparer les élections CSE
Candidats, délégués syndicaux, DRH : les étapes des élections du CSE, jusqu’à la mise en place de l’instance.
Lire le guide des électionsChoisir sa formation CSE
Qualiopi, OPCO, financement : le guide pour choisir un organisme de formation CSE en connaissance de cause.
Lire le guide des formationsOù trouver nos formations CSE à travers la France ?
ECHO CSE se rapproche des entreprises, petites ou grandes, pour répondre aux besoins des élus du CSE où qu’ils travaillent. Des formations intra partout en France, des sessions inter à Paris, à Lille, à Lyon et à Bordeaux, et un format à distance.
- Un formateur choisi selon votre localisationNous proposons un formateur au plus près de votre entreprise, ou à distance si vous préférez.
- Un formateur choisi selon sa spécialisationSSCT, économique, référents, droit social : nous retenons l’expert qui maîtrise la formation visée.
- Un CV anonymisé sur demandeÀ votre demande, nous joignons au devis le CV anonymisé du formateur retenu. Demander un CV
Nos services
FormationAssistance juridiqueExpertiseMédiationEvents
Comment ECHO CSE peut vous accompagner ?

Les secteurs d’activité de nos clients à Nice
- Tourisme et hôtellerie
- Restauration et événementiel
- Numérique et Sophia Antipolis
- Santé et médico-social
- Commerce et distribution
- Aéroport et transport
- BTP et immobilier

